Opportunities

2020-03-31

2020種子計劃(儲備人才甄選)

由高階主管帶領,依公司需求、組織狀況、種子個人發展意願進行工作分派輪調。 工作內容適合對未來發展不設限、想多方嘗試各類工作的新鮮人(三年以下工作經驗)。 此職務常會參與協助重要專案

2020-03-30

全球佈局-設備維護工程師

1.負責機械設備調機,保養,維修作業 2.進行設備改造、升級,提升設備的生產力 3.協助工程專案規劃與執行 4.此職缺需赴海外工廠

2020-03-30

全球佈局-生產管理儲備幹部

1.負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌 2.管控廠內之生產排程、交期及產量 3.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本 4.確實執行生產目標,並達成各項生產指標 5.負

2020-03-30

全球佈局-PLC自動化工程師

1.運用PLC程式及機械設計技能將自動化機台規劃及複製 2.負責與客戶及廠商互動機台設備事宜 3.負責工程專案整合執行、追蹤相關進度 4.此職缺需赴海外工廠

2020-03-30

〔總行〕2020台新金控MA儲備菁英(台北)

『台新儲備菁英計畫』因應全球化,專為未來的企業菁英所設計的培訓計畫,為期二年的完整培訓,是邁向卓越經理人的關鍵歷程。菁英們將接受密集的專業訓練、部門實習或專案執行等階段性培訓,進而

2020-03-30

儲備幹部

培養目標 晉升為區顧問,負責管理與輔導7-8家門市、提供對營業提升有效益的訊息與經營的建議。 雇用形態 正式員工培育養成期間:約1年~1年半,視實況微調。 資格 1.大學(含

2020-03-29

業務儲備幹部

1. 替客戶規劃各式種類產、壽保險商品,深度掌握保險業與產品趨勢,不斷學習。 2. 客戶關係管理:拓展潛力客戶,維繫現有客戶。 3. 挑戰自我極限,達成或超越目標。 4. 與

2020-03-29

店長候補(儲備幹部)

1. 學習內外場職務,現場調度 2. 考核制度完善,每月考核,通過即可加薪 3. 店鋪營運管理能力培養及培育新進人才 4. 可參與公司全台展店計畫

2020-03-29

大廚 / 培訓大廚

具簡單英語溝通能力

2020-03-29

副機匠

具簡單英語溝通能力

2020-03-29

幹練水手 / 一等水手

具簡單英語溝通能力

2020-03-29

管輪 / 見習管輪

具英語溝通能力

2020-03-29

船副 / 見習船副

具英語溝通能力

2020-03-29

新茂環球OPPO Taiwan儲備幹部

【趁年輕,造未來】 挑戰極致,成就不凡的你 ◆ 加入此計劃你將獲得 【業務DNA養成】接受系統性企業營運通識訓練,了解各單位的運作。分派至銷售前線,養成銷售人員素養。熟悉公司品牌

2020-03-28

兼職日式伸展訓練師

【什麼是Dr.stretch?】 Dr.stretch是來自日本的伸展專門店,憑藉獨創的伸展技術,從2010年創業以來,已於日本擁有130間以上的分店,並與職業球隊、選美小姐、企業